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除此之外富邦人壽今年也再度獲得《World Finance》(世界金融雜誌)所頒發的「2016台灣最佳保險公司」獎項，成為全國唯一五度勇奪該獎殊榮的保險公司，不僅在保險專業表現亮眼，恪遵本業做為社會安全體系一環的重要使命，更善盡企業社會責任，竭盡企業之力，成為「社會正向的力量」，將環境、社會和公司治理因素納入投資決策與企業經營之考量，並以具體行動實踐社會關懷，層面則包括保險本業產品與服務對社會的貢獻、弱勢關懷、社會與社區健康與安全等等，促進社會與企業永續發展。

為了打擊失業率，並致力推動「業務年輕化」，富邦人壽去年30歲以下新進同仁高達64%。富邦人壽表示，透過系統證件借貸化數位專業培訓，以及高效雲端作業的職涯養成，7、8年級生最快3年內，可以完成創業夢想，打敗失業率，並成功擺脫青貧族。

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▲富邦人壽獲得亞洲大獎。（圖／富邦人壽提供）

積極培訓業務員傑出育成表現，讓富邦人壽獲《Asia Insurance Review》頒發「亞洲最佳業務員育成保險公司」獎項，成為台灣唯一入圍決選的保險公司，並從亞太地區15國中脫穎而出、成功獲獎；而日前剛舉辦的保險信望愛獎，富邦人壽亦抱走10項大獎，包括「最佳保險領導人獎」、「最佳保險守護獎」、「最佳保險專業獎」、「最佳通路青創貸款利率2016策略獎」、「最佳保險教育貢獻獎」、「最佳社會責任獎」等。證件借款

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支票借款是什麼因應市場競爭力，並打擊失業率！致力推動「業務年台南借錢管道輕化」的富邦人壽，培育業務員也很有一套，台中市借錢先前透過「創業制」，以完整的主管養成培訓計畫，3年來助52位員工成立通訊處當「頭家」，日前就獲頒「亞洲最佳業務員育成保險公司」獎項，為亞太地急需現金周轉台中證件借錢區唯一入圍、獲獎的保險公司。

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另一方面，富邦人壽也提供「全職涯培訓計劃」，推動「創業制」鼓勵業務同仁以通訊處主管為事業起點，以完整的主管養成培訓計畫，輔導業務員迅速而穩健的晉升，讓業務員最快約2年9個月的時間，成立通訊處，近3年來，新成立了52個服務處，甚至有8年級生，在25歲就已順利成立通訊處。


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